自2021年1月19日起，晟昊在全公司范围内开展2020年度年终考核工作。公司上下高度重视本次
   考核工作，特成立考核工作组，积极动员部署，认真推进落实。

      考核工作中，组织了谈心谈话活动，与员工逐一交流，听取了意见建议；考核工作组对照2020年年
   初公司与各部门、子公司签订的目标责任书，逐条认真检查，以一丝不苟的精神，一把尺子量到底的原
   则，对目标责任完成情况进行了客观公正的量化评分；各部门及子公司负责人为属员个人的全年工作成
   效打分，并上报汇总。

      根据考核情况，与各部门及子公司进行了反馈交流，肯定了工作成绩，针对性的指出不足。并强调，
   要在考核过程中发现问题、解决问题，在薄弱环节上下功夫，在项目质量上见真章，2021年公司上下要
   团结一心、努力奋进，争取各项工作再上一个新台阶。